Consultant en transformation digitale H/F. CDI

Publié il y a 5 ans

Référence de l’offre : 243200702

Description de l’entreprise :

C2M Consulting, cabinet spécialisé dans le conseil en RH, en recrutement, en organisation et management, s’appuie sur l’expertise de ses consultants pour accompagner les clients de toutes tailles à chaque étape de leur développement.

Dans le cadre de son expansion, C2M Consulting compte développer son portefeuille de grands clients en les accompagnants dans leurs transformations organisationnelles, stratégiques, managériales, opérationnelles et digitales.

Notre originalité : inventer de nouvelles approches, méthodes et outils pour conduire les transformations, valoriser les richesses humaines et accompagner l’excellence opérationnelle.

Description du poste :

C2M Consulting cherche à intégrer dans ses équipes un(e) consultant(e) en transformation digitale pour accompagner l’adaptation organisationnelle de ses clients.

En rejoignant notre équipe, vous aurez l’opportunité d’accompagner nos clients sur des missions de :

-Elaboration de la vision et de l’orientation de la trajectoire de transformation (définition de la stratégie SI).

-Définition du programme et pilotage de l’exécution de la transformation digitale de l’ensemble de l’activité (RH, technologique, processus…).

-Cadrage et pilotage de projets de digitalisation des activités et des processus.

-Animation de séminaires et d’ateliers au travers de méthodes d’intelligences collectives (Design Thinking, culture du digital…).

-Accompagnement de nos clients autour de leurs transformations drivées par nouvelles technologies (Plateformes digitales,..).

Au-delà de votre intervention sur ces missions, vous serez amené à travailler sur le développement et la mise en œuvre de notre offre.

Qualifications/Diplômes :

Vous êtes H/F, diplômé(e) d’une école d’ingénieurs ou de commerce avec une dominante informatique ou issu (e) du domaine du conseil en Organisation/Digital.

Expérience :

Vous disposez d’une première expérience de 3 à 5 ans dans un cabinet conseil en organisation, stratégie et transformation, ou sur des postes opérationnels en entreprises.

Vous avez des compétences démontrées dans au moins l’un des domaines suivants : – définition des stratégies SI, – pilotage de programmes de transformation, – transformation agile, entreprise agile, – gouvernance et global operating model IT, – transformation des compétences tech & DSI, – transformation des processus DSI, Lean IT, ITSM.

Une vision de l’évolution des processus des DSI modernes (intégration de service, …) serait appréciée.

Les candidatures de débutants seront également examinées.

Qualités recherchées :

-Vous avez la capacité de maîtriser les enjeux métiers pour un client, tout en maîtrisant les aspects technologiques inhérents au digital et à l’informatique ;

-Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur d’esprit, vos capacités d’analyse et de synthèse ainsi que pour votre pragmatisme et l’esprit d’initiative ;

-Vous avez un excellent relationnel, une capacité de travailler efficacement en équipe et êtes doté(e) d’excellentes facultés d’adaptation ;

-Vous témoignez d’une bonne hauteur de vue, d’ouverture d’esprit et de posture de conseil avérée ;

-Vous êtes disponible, autonome, organisé (e) et à l’écoute de vos clients ;

-Vous êtes enthousiaste avec un esprit entrepreneur ;

-Vous êtes mobile ;

-La maîtrise de l’anglais serait un plus.

Vous êtes force de proposition et souhaitez participer au développement de C2M Consulting ? Postulez sur notre site et nous vous donnerons l’opportunité de déployer vos idées.

* Si dans un délai de 30 jours, vous n’avez aucune suite de notre part, considérez que votre candidature n’a pas été retenue.

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